1、目标:项目开发的时间进度,测试时间、上线时间、产品需要达到什么样的标准等都是项目管理的目标,团队首先要明确大目标,然后逐层分解给各协作单位,每个时间节点完成什么任务,目标越细,节奏就会好掌控,总体风险也越可控。
2、规则:规则的内容包括对内和对外的流程,包括项目协作、产品开发流程、产品团队管理等等,无论是什么样的规则,最终的目的都是让工作井然有序,在开发时间进度表上面进行。
3、文化:文化是推动项目行进的其中一个因素,这个需要项目管理人去时间引导,把APP开发公司的文化结合起来,让执行和心态都达到一个最佳节点。
4、人力:人力是统筹的目标,在APP开发公司里面技术人员以及项目管理人员是不可分割的整体,两者之间的关系一定要和谐才能更好地推动项目前进。
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